CONFORM-RSE

BIENVENUE !

Le cabinet de CONseil et de FORMation Conform-RSE est spécialisé dans la gestion transversale du développement durable et de la Responsabilité Sociétale des Entreprises. Je mets à votre service mes expériences professionnelles et mon savoir-faire pour analyser la situation de votre entreprise puis définir et déployer la stratégie RSE la plus adaptée en lien avec les enjeux identifiés.


J'ai également choisi ce nom pour sa signification propre : que l'entreprise se mette en CONFORMité volontaire avec les enjeux et les problématiques de la RSE (incluant ses obligations légales et réglementaires) en intégrant ces sujets aujourd'hui incontournables au coeur de sa stratégie.

Pour que la RSE devienne une opportunité et un levier de performance et ne soit plus considérée comme une contrainte : "Une RSE bien menée génère un gain de 13% de la performance globale de l'entreprise" (résultat d'une étude menée par "France Stratégie" en 2016).

Mes domaines de compétences

Depuis plus de quinze ans, je conseille et j'assiste les entreprises pour qu'elles soient en conformité avec les réglementations en matière de RSE ; mais aussi pour qu'elles fassent de la RSE un levier de performance, afin d'assurer la pérennité de leur activité et d'améliorer leurs résultats.

Compétences techniques (Développement durable et RSE)

  • Analyse de matérialité
  • SWOT RSE
  • Veille juridique (en lien avec la RSE : volet social et environnemental) et sociétale (évolution des comportements des consommateurs, des modes de consommation...)
  • Etc.

Compétences transversales 

  • Gestion de projet
  • Marketing
  • Management
  • Ressources humaines (management Santé et sécurité au Travail...)
  • Etc.

Accompagnement au changement (analyse systémique)

  • Préparation et déploiement d'un plan d'action pour accompagner le changement 
  • Préparation d'outils d'accompagnement à la conduite du changement
  • Réalisation d'une formation des collaborateurs sur les enjeux RSE de l'entreprise et sur leurs nouveaux objectifs en lien
  • Etc.

Ces prestations très spécifiques sont adaptées aux demandes et aux besoins précis du client.

Comment Je travaille ? 

 Prendre rendez-vous

Lors de notre premier rendez-vous, nous allons faire ensemble une analyse de votre demande afin de vous proposer la meilleure stratégie.
Ce rendez-vous ne vous engage pas, vous êtes libre de donner suite et de me confier votre mission.

Me mandater 

Dans ce cas, nous validons ensemble un CDD d'usage qui détaille mon intervention et les actions qu'il conviendra de mettre en oeuvre.

Ce contrat précise en particulier mon intervention, les modalités de mon action et la charge de travail estimée.

Valider la rémunération

Je reçois une rémunération fixée en accord avec le client, en fonction de la durée et de la charge de travail de la mission.

Une rémunération complémentaire peut être convenue avec le client en fonction du résultat obtenu.

Démarrer la mission

Rechercher des informations, analyser les données recueillies, faire des recommandations, construire un plan d'action et d'éventuels outils nécessaires, accompagner le changement, vous tenir informé de l'avancement de ma mission.